2 / 4
2
ВЕСТНИК
ЯКУТУГЛЯ
ДЕКАБРЬ,
2019
события
и факты
конкурс
«Хочу для дочки
быть примером…»
Александр Масалов, слесарь по
ремонту карьерных самосвалов,
трудится в АТА 13 лет. Пришёл
сюда по окончании Алданского по-
литехнического колледжа.
— Мне всегда нравились автомо-
били, поэтому поступил в колледж
на «Техническое обслуживание авто-
мобильного транспорта», — говорит
Александр. — Высшее образование
получил в Восточно-Сибирском тех-
ническом университете по этой же
профессии. После вуза ещё раз по-
ступил в колледж на специальность
«Старший техник по ремонту им-
портной техники».
Позже Александр освоил ещё не-
сколько специальностей в учебно-
курсовом комбинате «Якутугля».
— Все «корочки» по автомоби-
лям, которые у нас востребованы, я
получил, — продолжает Масалов. —
Да и грех не учиться, когда предпри-
ятие даёт такую возможность! Ра-
ботал на разных должностях: хотел
посмотреть, какие задачи выполня-
ют разные подразделения АТА, как
взаимодействуют. Начинал слеса-
рем по ремонту карьерной техни-
ки. Позже стал инспектором безо-
пасности движения: выезжал в поле
разреза и контролировал состояние
технологических дорог, ограничи-
тельных валов, следил за тем, стоят
ли откаты на автомобилях и кто как
заправляется. Потом стал инжене-
ром по учёту сверхкрупногабарит-
ных шин (СГКШ). Но… Появилась се-
мья — нужно обеспечивать, поэтому
вернулся в ремонтную службу. Одна-
ко получил бесценный опыт.
Александр признаётся, что всегда
хотел именно ремонтировать. В этом
деле его привлекает масштаб: ка-
рьерная техника громоздкая, запас-
ные части — тяжёлые. Если не за-
вершишь какую-то операцию или
сделаешь что-то неточно, ошибёшь-
ся в расчётах, всё приходится начи-
нать заново: разбирать, поднимать
тяжёлые детали. А это трудно! По-
этому всю последовательность дей-
ствий коллектив тщательно прораба-
тывает «на земле», чтобы учесть все
нюансы.
— Очень дорожу своими колле-
гами, — подчёркивает Александр. —
Много лет тружусь в одной смене.
Общаемся и вне работы. А уж если
у кого-то неприятности, тогда откла-
дываем свои дела и дружно помога-
ем коллеге справиться с проблема-
ми. Это сейчас редкость!
Александр занимается спортом.
Играет за сборную «Якутугля» по
флорболу. Неоднократно получал
призы как лучший игрок турниров
различного уровня. В этом году до-
бавилось новое увлечение: вместе с
коллегой Игорем Лёдовым участво-
вал в «Кема-ралли» — сплавлялись
по неистовой Кеме на каяках, ката-
маранах-четвёрках. Но больше всего
внимания Саша уделяет дочери.
— Она для меня — главное в
жизни, — резюмирует Александр
Масалов. — С моей сестрёнкой Аней
Орловой, её мужем и ребятишками
мы бываем на разных мероприяти-
ях. Вместе нам очень хорошо! Роди-
тели оказывают большое влияние на
то, какими людьми станут их дети.
Мечтаю, чтобы моя Алина была здо-
рова, счастлива и стала хорошим
человеком. И хочу для дочки быть
примером.
время
молодых
Страницу подготовила Светлана ЗУБКОВА
15 декабря в Нерюнгри в
одиннадцатый раз прошёл фе-
стиваль строганины «Зимуш-
ка-зима». По многолетней тра-
диции сотрудники «Якутугля»
приняли в нём участие.
Помимо нашей команды, на
старт вышли работники Нерюн-
гринской районной администра-
ции, Нерюнгринского районного
отдела судебных приставов, шко-
лы № 15, Технического института
(филиала) СВФУ, Южно-Якутского
технологического колледжа, РНУ
«Транснефть Восток».
В этом году «Якутуголь» пред-
ставляли Айал Софронов и Джай-
лаубек Мусылманбеков. Айал
принимал участие в третий раз,
его напарник — впервые.
Конкурс состоял из двух эта-
пов: «Домашнее задание» (рыб-
ное блюдо) и приготовление
строганины. «Якутуголь» пред-
ставил на суд жюри кулинар-
ную историю: запечённого чира
Сегодня наш рассказ о рабо-
те сотрудников специализиро-
ванного наладочно-монтажного
участка (СМНУ) в составе раз-
реза «Нерюнгринский», а также
энергетиках Эльгинского уголь-
ного комплекса. В прошедшем
году эти службы активно взаи-
модействовали, благодаря чему
решили ряд важнейших произ-
водственных задач.
— В нашем СМНУ две «бое-
вые единицы»: СМНУ-1 — груп-
па по наладке и ремонту горного
оборудования, СМНУ-3 — электри-
ческого и теплотехнического, —
рассказывает начальник участка
Александр Масленников. — Сей-
час 24 специалиста СМНУ-1 об-
служивают порядка 80 единиц
горнотранспортного и вспомога-
тельного электрооборудования.
Кроме того, эти специалисты об-
следуют состояние сетей в фи-
лиалах «Якутугля», проводят ис-
пытания агрегатов, оформляют и
выдают протоколы. В ведении со-
трудников СМНУ-3 — оборудова-
ние фабрики. Там сейчас большой
ремонт. Идёт замена агрегатов,
однако принципиально нового
немного. Да, поступает оборудо-
вание с частотными приводами,
пока не массово, поэтому успева-
ем изучать схемы — справляемся.
Вообще, все энергетики посто-
янно учатся. Во-первых, работа
связана с электричеством, поэто-
му ежегодно сдают экзамены, что-
бы получить допуск. Во-вторых,
приходят новые машины — нуж-
но изучить схемы, при необходи-
мости пройти дополнительное
обучение.
— Мы часто взаимодейству-
ем со специалистами заводов-из-
готовителей, — продолжает Алек-
сандр Масленников. — Под их
руководством изучаем электро-
схемы, монтируем. Сдаём экза-
мены, чтобы иметь право на даль-
нейшую эксплуатацию.
Конечно, особое внимание —
молодым. Энергетики их терпе-
ливо учат, внимательно следят за
ребятами, когда те начинают вы-
полнять какие-то несложные дей-
ствия. Как только убедятся, что
человек владеет всеми необходи-
мыми навыками, допускают к са-
мостоятельной работе. На это ухо-
дит не один год, но такой подход
оправдан.
Есть ещё одно правило: смо-
треть друг за другом. По стати-
стике, чаще ошибки допускают
как раз не молодые, а опытные
специалисты, у которых действия
уже отработаны до автоматизма,
поэтому притупляется функция
самоконтроля.
— Да, этот год для всех нас ока-
зался непростым, — резюмирует
Александр Масленников. —Но мы
сделали всё, что от нас зависело.
Наш основной резерв — профес-
сионализм. Опытные сотрудники
быстрее решают сложные зада-
чи, это позволяет экономить вре-
мя и в течение смены выполнять
больший объём работы. Условия
труда у нас непростые. Если, на-
пример, аварийно встаёт экскава-
тор, то, бывает, не один час прихо-
дится провести на морозе или под
дождём. Всё это время машина
обесточена — согреться или посу-
шить одежду особо негде. Греемся
на ходу! Однако плюсов в нашем
деле всё же больше: возможность
постоянно изучать новое, осваи-
вать современную технику, приоб-
ретать полезные навыки. Так что в
конце концов в профессии остают-
ся те, кто личное развитие ставит
выше физического комфорта.
В этом году произошло знако-
вое для всего «Мечела» событие:
Эльгинский угольный комплекс
включили в единую энергосисте-
му страны. Чтобы это состоялось,
энергетики Федеральной сетевой
компании Единой энергетической
системы (Россети ЕЭС) и «Эльга
угля» сделали немало.
— Свою часть работы по за-
пуску ЛЭП мы выполнили в
2018 году, — рассказывает глав-
ный энергетик Эльгинского уголь-
ного комплекса Сергей Кагал. —
В этом году сосредоточились
на монтаже мощных ЭКГ-18,
ЭШ 20 90С. Работали совместно
со специалистами Уралмашзаво-
да, а также наладчиками «Якут
угля». Техника сейчас сложная: ма-
шинист управляет этой махиной
с помощью джойстика, все про-
цессы контролирует компьютер.
Машина двигается плавно, все
движения точны. Это возможно
благодаря сложной системе энер-
госнабжения экскаватора с совре-
менными частотными приводами.
Якутуглевцы недавно запускали
новые ЭКГ‑18 на разрезе «Нерюн-
гринский». Их опыт очень приго-
дился. А чтобы подключить новые
экскаваторы к ЛЭП, в поле разреза
мы построили ещё 6 километров
линий электропередачи и ввели
в эксплуатацию две подстанции.
Продолжили формировать энер-
гетическую службу. На разрезе,
обогатительной установке, в вах-
товом посёлке есть специалисты,
обеспечивающие бесперебойную
работу электрооборудования. Это
ежедневный кропотливый труд,
требующий глубоких знаний, фи-
зических усилий, терпения, со-
средоточенности. Не обошлось и
без ложки дёгтя: были аварийные
отключения. Но мы оперативно
устраняли неполадки, ведь от на-
шего подразделения напрямую за-
висит стабильность производства.
И якутуглевцы, и эльгинцы от-
мечают, что взаимодействие по-
могает не только успешно решать
производственные задачи, но и
избегать серьёзных проблем.
— Исправление любой непо-
ладки — это углубление знаний.
На Эльге наши специалисты при-
обретают опыт работы с новой тех-
никой. Когда аналогичная прихо-
дит к нам — уже знаем, что нужно
учесть, чтобы устранить проблему
раньше, чем понесём реальные
убытки от аварийного простоя, —
резюмирует Александр Маслен-
ников. — И наоборот. Если мы у
себя уже нашли способ избежать
поломок, повысить эффективность
работы оборудования, делимся
знаниями с коллегами. Мы поч-
ти все между собой знакомы. Пе-
резваниваемся, консультируемся
друг с другом. От такого сотрудни-
чества выигрывают все.
в окружении ёлочек, снеговиков
на пряничных санях. Новогодний
съедобный пейзаж понравился
жюри, команда «Якутугля» заня-
ла второе место.
На основном этапе оценивали
скорость, качество строгания —
длину стружки, высоту укладки.
Наши коллеги справились с за-
данием за 4 минуты 10 секунд,
высота горки — 14 см. Однако
соперники в этот раз оказались
удачливее. Победила команда
Винокуровых из школы№15, они
справились с заданием за 2,5 ми-
нуты, высота горки — 22 см. Вто-
рой результат — 3 минуты и
19 см. Есть к чему стремиться!
— Жаль, что не заняли при-
зовое место. Чуть замешкались,
когда складывали горку: я отвлёк-
ся — потерял драгоценные секун-
ды, — сказал Айал Софронов. —
Надо это учесть на будущее.
Любой конкурс — это работа
команды. В этот раз для участни-
ков сшили на заказ форму — фар-
туки и шапочки Дедов Морозов,
так как объявили новогоднюю
тематику. Сами участники подго-
товили наклонную разделочную
доску, купили специальные якут-
ские ножи. Выполнили домашнее
задание: готовили блюдо, укра-
шали его. Решили множество ор-
ганизационных вопросов. Всё это
дело рук Галины Гладышкевич,
Елены Фёдоровой, Алексея Бур-
кова, Максима Сарина, Василины
Лысенко, Людмилы Гришечкиной
во главе с Юлий Гнилицкой.
«Зимушка-зима — 2019»
На Эльгу пришло электричество
ЭНЕРГИЯ
СОДРУЖЕСТВА
22 декабря энергетики «Якутугля»
и «Эльгаугля» отметили
профессиональный праздник